据华尔街日报报道，知情的人偷偷表示高通正在和英特尔洽谈收购事宜，尽管目前消息称这一笔交易“远未确定”，但很快《》也证实了该报道，并表示高通尚未对英特尔提出正式报价。

  两周之前已有媒体爆料高通正考虑收购英特尔的芯片设计业务，如果这一收购敲定，也代表着曾经全球最大的芯片巨头的落幕。

  目前英特尔和高通都未对此事作出回应，不过就算双方达成一致，这笔收购也将面临挑战。毕竟这个体量的交易大概率会受到反垄断的审查，而高通为达成交易，或许会将英特尔部分资产和业务出售给第三方的公司。

  对于高通而言，这笔收购同样意义重大。在移动处理器领域长年领先之后，或将进一步占领在 PC 处理器市场。有意思的是，九月初英特尔发布新一代 AIPC 芯片时，多次表示“吊打”高通。

  不久前英特尔 CEO Pat Gelsinger 发布了一份声明，详细阐述了英特尔对于下一阶段转型方面做的准备，这也被认为是英特尔作出的自救方案。

  声明中最大的变化，是英特尔的芯片代工厂将成为一家独立子公司，与英特尔更明确地进行分离和独立，将有自己的运营委员会，并独立报告自己的财务收益。

  除此之外，声明中还表示英特尔接下来将加强和简化英特尔的产品组合，进一步“降本增效”；工厂对外扩张的计划也会做调整和暂停；目标今年年底裁员 15000 人，目前已完成了一半以上。

  Gelsinger 表示，这是英特尔“四十多年来最重要的转型”，自内存向微处理器转变以来，英特尔还不进行过如此重要的决定。

  同时，英特尔与 Amazon 云服务部门 AWS 签署了一项合作协议，将为其生产定制的 AI 芯片。

  英特尔在发布 2024 年第二季度业绩报告后，盈利表现不达预期。为了扭转局面，英特尔就宣布了一次大裁员。

  去年英特尔就实行了 5% 的裁员计划，这一次，裁员规模将提高到 15% 以上，计划持续整个 2024 下半年。

  大裁员只是计划中的一小部分，幸运留下的员工，也将面临勒紧裤腰带的日子：营销、行政费用、非研发费用，所有开支至少要削减 100 亿，逐年递减。并将从第四季度开始暂停派息，以改善现金流。

  今年被英特尔寄予厚望的 AI PC，表现不负所望，上半年出货量达到 1500 万台，年底预期超过 4000 万台。

  同时重点芯片产品 Lunar Lake 也将提前量产，这被视为下一个加速 PC 设备更新的催化剂。

  这样看来，产品的表现还可以不是吗？但是财报显示今年第二季度的亏损达到 16 亿，相比于上一季度翻了整整 4 倍。

  英特尔的 CEO 帕特・基辛格在给员工的一封信里说，“对我而言，这是一个痛苦的消息。我知道这对你们来说会更加难受。”

  英特尔在 2020 年的营收收入，比 2023 年还高，员工数量还比去年少——更多的员工却没有带来更好的效益。

  “我们需要采取更大胆的行动来解决这两个问题，尤其是考虑到我们的财务业绩和 2024 年下半年的前景，这比之前预期的要艰难。”他在公开信里写道。

  帕特・基辛格担任 CEO 三年左右，还都是在英特尔很艰难的时期 —— 这家美国最大的芯片制造商，正在面临AI时代的转型困难，和竞争对手的追逐。

  而在他眼里，保持人员流动，是一种保证公司活力的重要方式。在 2022 年，他接受播客 Decoder 的采访时透露，当时英特尔的领导团队有 70% 是新到任的。

  “我们没时间说：让我们做一些在职培训吧。”他在播客里这样说，“我们一定要行动，而且必须迅速行动。”

  这一次的大裁员，某一些程度上也是帕特・基辛格以“快速行动”的方式，应对压力。

  英特尔是 PC 时代的大赢家，因为个人电脑的普及，它成为了美国最大的芯片制造商。

  可是进入AI时代后，英伟达名声鹊起，连带着台积电、三星也崭露头角，台积电目前已经是全球排名第一的代工厂。

  近日 The Information 透露，OpenAI 正在联合多家芯片设计企业开发新的芯片，希望能建立一个价值超过 AMD、英伟达和英特尔的新巨头。

  今年三月，英特尔收到了来自政府 85 亿美元的拨款。这是自从 2022 年美国通过《芯片法案》以来，提供的最大一笔拨款。英特尔还将获得 110 亿的联邦贷款，以及相当丰厚的税收抵免。

  《芯片法案》的背后，离不开帕特・基辛格在明里暗里的多方游说。可是拨款到了，英特尔的业绩却不好看，这无疑将对他形成压力。

  “我们要减少层级，停止做不必要的工作，并培养一种更有主人翁精神和责任感的企业文化。”他写道。